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【铸辉煌 开新篇 回眸“十四五”奋进“十五五”】党建引领强合力 学科建设启新程——会计学院“十四五”发展纪实

来源:会计学院   责任编辑:黄敏   作者:付海南  发布时间:2026年01月07日 10:16  

编者按:2025年是“十四五”规划收官攻坚和“十五五”规划谋划的关键之年,学校上下正深入学习宣传贯彻党的二十届四中全会精神和市委六届八次全会精神,聚焦立德树人根本任务,紧扣“双一流”建设目标,蹄疾步稳抓落实,高瞻远瞩绘新图。

学校党委宣传部、发展规划处联合推出【铸辉煌 开新篇 回眸“十四五”奋进“十五五”】专栏,系统展示五年来学校改革发展成就、特色亮点与实践思考,并前瞻未来发展路径。让我们在回顾中积淀力量,于展望中凝聚共识,激发奋进动能,共同谱写学校高质量发展时代篇章。

党建引领强合力 学科建设启新程

——会计学院“十四五”发展纪实

“十四五”期间,会计学院在学校党委行政的坚强领导下,始终以习近平新时代中国特色社会主义思想为指导,深入学习贯彻党的二十大和二十届历次全会精神,全面学习贯彻习近平总书记关于党的建设的重要思想和关于教育的重要论述,紧扣立德树人根本任务,以高质量党建引领高质量发展,奋力推进学科建设、人才培养、科学研究、社会服务和治理体系的全面提升,实现关键领域历史性突破,迈出跨越式发展坚实步伐。

党建引领,筑牢事业发展政治根基

学院党委坚持以政治建设为统领,构建“145”党建工作模式,全面落实新时代高校党建示范创建和质量创优要求,推动党建与事业发展深度融合。

近五年,学院修订完善《党委会议事规则》《党政联席会议事规则》等制度60余项,严格落实“第一议题”制度,压实党风廉政建设与意识形态工作责任。

学院获评重庆市教育系统优秀党务工作者、优秀共产党员等市级个人荣誉3项,校级师德先进个人1项;教工第一党支部入选全市党建“样板支部”及重庆市“双带头人”教师党支部书记“强国行”专项团队,学院党委获评校级“标杆学院”,学院党委及3个基层党支部获评校级“先进基层党组织”,3个党支部获批校级“样板支部”;多人获评校级优秀党员和优秀党务工作者,学院党委获党建专项工作A奖,连续5年校级年终考核一等奖,为学院发展筑牢政治保障。

学科跃升,实现博士授权历史性突破

学院坚持“学科兴院”战略,于2024年成功获批工商管理学(会计学)博士学位授权点,标志着学院正式构建起本—硕—博贯通的高层次人才培养体系,实现了历史性的重大突破。

五年来,学院通过有组织科研,学科综合实力得到全面跃升。聚焦国家战略与区域需求,围绕会计改革、资本市场、绿色低碳等前沿方向,组建了5支校级核心学术劲旅。成功获批2个省部级科研平台和1个重庆市“人工智能+”学科群(智能会计),学科发展的战略支点和创新基地已经形成。

高水平科研成果持续产出,在《经济研究》《管理世界》等国内顶刊及国际权威FT50期刊《Journal of Business Ethics》发表高水平论文60余篇,出版专著与教材43部。累计获批国家社科基金16项(含重点项目1项)、省部级及以上项目109项,科研攻坚能力位居前列。社会服务与影响力彰显。资政报告累计获得国家级、副国级领导人重要批示6项,中央正部级单位采纳3项,省部级领导批示7项,在服务国家和区域决策中发挥了重要作用。荣获重庆市社科成果奖等省部级科研奖励4项。承担企业委托等横向课题88项,到账经费达1512万元,建成重庆市江北嘴会计产业园。

成功举办杨纪琬会计学术思想研讨会、数字经济中的当代公司治理问题国际学术会议、中国会计学会政府会计学术年会等一系列高水平、高规格的学术会议,学科的全国影响力与话语权得到显著提升。

人才强院,构建结构优化的师资梯队

“十四五”期间,学院始终坚持“人才强院”核心战略,以高标准加强师德师风建设,将立德树人根本任务贯穿教师引进、培养、考核全周期,成功营造了潜心育人、追求卓越的良好学术生态,师资队伍建设实现历史性跨越。

学院精准引育并举,新增优秀博士15人,专任教师规模达77人。队伍结构实现根本性优化,博士学位教师占比跃升至65%,高级职称教师占比达66%,研究生导师队伍壮大至52人(其中博士生导师5人)。

高端人才“领军效应”日益凸显。学院成功汇聚以长江学者为代表的国家级高层次人才,包括国务院政府特殊津贴专家、全国优秀教师、全国会计/税务领军人才等,教师在全国一级学会担任副会长、常务理事等核心职务10余人次,行业话语权和学术影响力显著增强。

学院坚持以团队建设引领教学科研攻关,成功获批以国家级课程思政教学团队为龙头,以重庆市黄大年式教师团队、市级优秀教学团队、市级导师团队等为骨干的国家级、省部级高水平教学团队9个,标志着学院有组织教学科研的攻坚力量已形成矩阵。通过系列举措,学院已初步构建起一支“大师引领、骨干支撑、新锐辈出、团队协同”的高水平师资梯队,为学院在“十四五”期间实现高质量发展,提供了最坚实、最核心的人才保障。

立德树人,构建本硕博贯通育人新格局

学院秉持OBE教育理念,构建“课程教学+学术研讨+项目研究+创新创业实践”四位一体培养体系,深耕本硕博育人。

深化课程思政建设,立足3个国家一流本科专业,形成了“一体两翼三结合六协同”财会类专业课程思政内生性融合育人体系。近五年,新增国家级课程思政示范教学团队2个、省部级7个,获评“重庆市高校黄大年式教师团队”1个;涌现全国优秀辅导员、新时代好老师等先进个人;获重庆市教师教学创新大赛课程思政类一、二等奖各1项,获批市级课程思政教改项目5项,斩获市级优秀案例奖6项,在中国高校财经慕课联盟相关教学竞赛中多次获奖,构建起财会专业大思政育人新格局。

会计学、财务管理、审计学3个本科专业均为国家一流本科专业建设点,2025年软科专业排名A级,市属高校第一,审计学专业位列重庆第一、全国前10,均为市级本科专业测评A档。获2024、2025年ACCA卓越教育奖,获教育教学改革与管理先进集体奖。开设“订单班”“财会菁英班”等特色方向,打造系列“金课”。

近五年,获省部级教学成果奖3项;拥有国家级一流课程3门、在线示范课程2门,重庆市一流课程15门;获批省部级教改项目20余项;建立市级联合培养基地6个、案例库7个,实习实践基地80余个;学生获国家级、省部级学科竞赛奖500余人次。首次获得2025年重庆市本科高校“说专业”三等奖(学校唯一)。研究生教育以“规范、质量、特色、品牌”为理念,实施“财经素质链”培养模式。获国家级教学成果二等奖1项,市级优秀教学成果奖4项(含特等奖1项);获批省部级以上教改项目25项(国家级教改项目1项、市级重大项目2项、市级重点项目2项);教育部产学合作协同育人项目9项。拥有全国审计教指委一流课程2门、市级研究生导师团队3个,新增博士生导师3人,建成市级研究生联合培养基地9个。获全国MPAcc案例大赛全国二等奖1项、三等奖2项;入选全国百篇优秀管理案例15篇;教学案例入库316篇,居西部高校第一。MPAcc硕士点进入全国前20%,被中国教育质量评价中心评为四星培养单位。MAud硕士点通过专项验收,会计专硕完成AAPEQ质量认证。

五育并举,全面提升学生综合素质

学院实施“12345”卓越会计创新人才培育工程,打造党史宣讲、诚信免监考、“会”乐有约一站式社区等特色品牌活动。

近五年,学院获评“重庆市先进班集体”、五四红旗团委等多项集体荣誉,6名学生获评校长荣誉奖,向日葵青年志愿者服务队获评“感动校园人物”。升研率从2021年14.55%提升至2025年22.05%,毕业率与授位率均超95%。学生在“挑战杯”等赛事中获省部级以上奖项500余项,近200篇案例入选中国管理案例共享中心,年度入库量居西部高校第一,实践创新能力突出。

回首五载砥砺奋进,会计学院在党建引领、学科建设、教学革新等关键领域实现系统性突破,成功走出一条特色鲜明的高质量发展之路。展望 “十五五” ,重任在肩,学院将以更加开拓进取的精神、更加奋发有为的姿态、更加务实肯干的作风,主动融入数字经济时代财会教育变革浪潮,奋力谱写教育教学改革的新篇章,为服务区域经济社会高质量发展贡献更大力量。


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